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时间：2016-07-14 22:02
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兴县卫生人员进修学校2016年部门预算公开
卫生人员进修学校部门概况
一、 {C}主要职能
一）、主要职能
1、承担全县卫技人员的继续教育工作;
2、承担全县在职卫技人员的学历教育(业余);
3、承担医药专业职业教育。
（二）2016年主要工作任务：
1、认真贯彻省市县卫生人才队伍建设的有关精神，从我校实际出发，坚持统筹兼顾、因地制宜、注重实效、突出重点的原则，采取岗位技能培训与理论学习相结合的培训方法，培养和建设一支与卫生发展需要相适应的卫生人才队伍，切实保障人民群众的健康与生命安全。
2、重点培训乡、村两级卫生机构卫生技术人员。通过组织卫生技术人员的进修培训，提高其的急诊急救，常见病、多发病诊疗，传染病防治，健康教育和保健康复等技术水平，更好地为广大农村群众服务；培训进修采取集中培训和分散进修相结合的办法组织实施；培训内容包括医学基本理论、基本技术和方法。
3、进一步建立健全考核办法、管理应急预案、人员岗位职责等；继续加强继续教育工作，不断提高其业务素质和教育水平；不断加强卫技人员管理，提高综合素质。把制度运用到管理上，把管理运用到工作中。
二、部门预算单位构成
兴县卫生人员进修学校本级、局属事业单位组成。
2016年纳入兴县卫生人员进修学校部门预算汇编范围的单位情况见下表：
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序号 |
单位名称 |
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1 |
卫生人员进修学校 |
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2 |
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3 |
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4 |
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… |
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第二部分
兴县卫生人员进修学校2016年部门预算表
（按照财政局部门预算管理系统生成的报表数据进行公开，各部门核对与批复数据无误后公开）
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表一：2016年收支预算总表 |
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部门名称：兴县卫生人员进修学校 |
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单位：万元 |
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收 入 |
支 出 |
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项目 |
预算数 |
功能分类 |
预算数 |
经济分类 |
预算数 |
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一、一般公共预算资金（小计） |
129.78 |
一、一般公共服务支出 |
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一、工资福利支出 |
79.36 |
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财政拨款 |
129.78 |
二、国防支出 |
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二、商品和服务支出 |
2.33 |
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行政事业性收费资金 |
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三、公共安全支出 |
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三、对个人和家庭的补助 |
48.09 |
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专项资金 |
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四、教育支出 |
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四、对企事业单位的补贴 |
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国有资源（资产）有偿使用收入 |
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五、 科学技术支出 |
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五、转移性支出 |
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其他收入 |
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六、文化体育与传媒支出 |
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六、债务利息支出 |
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二、政府性基金 |
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七、社会保障和就业支出 |
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七、基本建设支出 |
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三、财政专户管理的事业资金 |
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八、医疗卫生与计划生育支出 |
124.9 |
八、其他资本性支出 |
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四、其他资金 |
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九、节能环保支出 |
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九、其他支出 |
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十、城乡社区支出 |
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十一、农林水支出 |
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十二、交通运输支出 |
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十三、资源勘探电力信息等支出 |
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十四、商业服务业等支出 |
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十五、金融支出 |
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十六、援助其他地区支出 |
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十七、国土海洋气象等支出 |
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十八、住房保障支出 |
4.88 |
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十九、粮油物资储备支出 |
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二十、预备费 |
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二十一、国债还本付息支出 |
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二十二、其他支出 |
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二十三、转移性支出 |
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收入合计 |
129.78 |
支出合计 |
129.78 |
支出合计 |
129.78 |
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表二：2016年一般公共预算资金支出预算表 |
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部门名称：兴县卫生人员进修学校 |
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单位：万元 |
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科 目 |
合计 |
基本支出 |
项目支出 |
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2080599其他行政事业单位离退休支出 |
43.18 |
43.18 |
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2100199其他医疗卫生与计划生育管理事务支出 |
81.72 |
81.72 |
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2210201住房公积金 |
4.88 |
4.88 |
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合计 |
129.78 |
129.78 |
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表三：2016年一般公共预算安排的基本支出分经济科目表 |
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部门名称：兴县卫生人员进修学校 |
单位：万元 |
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项目类别/项目名称/经济名称 |
预算数 |
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工资福利支出 |
79.36 |
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基本工资 |
19.26 |
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津贴 |
41.74 |
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社会保障缴费 |
17.08 |
|
其他工资福利支出 |
1.28 |
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商品和服务支出 |
2.33 |
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一般公务业务费 |
2.1 |
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公务接待费 |
0.04 |
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工会经费 |
0.19 |
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对个人和家庭的补助支出 |
48.09 |
|
退休费 |
43.21 |
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住房公积金 |
4.88 |
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表四 ：2016年一般公共预算安排的“三公”经费预算表 |
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部门名称：兴县卫生人员进修学校 |
单位：万元 |
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项 目 |
预算数 |
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合计 |
0.04 |
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1、因公出国（境）费用 |
0 |
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2、公务接待费 |
0.04 |
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3、公务用车费 |
0 |
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其中：（1）公务用车运行维护费 |
0 |
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（2）公务用车购置费 |
0 |
三公经费减少变化原因：
公务接待费用：严格建立完善公务接待报批登记制度，对能够合并的公务接待统筹安排，对无公函或者无实质内容的公务活动和来访人员不予接待。
第三部分
兴县卫生人员进修学校2016年部门预算安排情况说明
一、收入预算总体安排情况
2016年收入预算129.78 万元，其中：财政拨款129.78 万元。
二、支出预算总体安排情况
2016年支出预算129.78万元。
1．按支出功能分类，包括：2080599其他行政事业单位离退休支出43.18万元，2100199其他医疗卫生与计划生育管理事务支出 81.72万元，2210201住房公积金4.88万元。
2．按支出经济分类，包括：工资福利支出 79.36万元，其中：基本工资19.26万元，津贴41.74万元，社会保障缴费 17.08万元，其他工资福利支出1.28万元。商品和服务支出2.33万元 ，其中：一般公务业务费2.1万元，公务接待费0.04万元，工会经费0.19万元。对个人和家庭的补助支出48.09万元，其中：退休费43.21万元，住房公积金4.88万元。
三、一般公共预算资金支出安排情况
2016年部门预算中，一般公共预算资金安排支出 129.78 万元。
1．按支出功能分类，包括：2080599其他行政事业单位离退休支出43.18万元，2100199其他医疗卫生与计划生育管理事务支出 81.72万元，2210201住房公积金4.88万元。
2．按支出用途分类，分基本支出和项目支出，其中基本支出129.78万元，其中：工资福利支出 79.36万元，其中：基本工资19.26万元，津贴41.74万元，社会保障缴费17.08万元，其他工资福利支出1.28万元。商品和服务支出2.33万元 ，其中：一般公务业务费2.1万元，公务接待费0.04万元，工会经费0.19万元。对个人和家庭的补助支出48.09万元，其中：退休费43.21万元，住房公积金4.88万元。
3．一般公共预算安排的基本支出按经济分类，包括工资福利支出 79.36万元，其中：基本工资19.26万元，津贴41.74万元，社会保障缴费17.08万元，其他工资福利支出1.28万元。商品和服务支出2.33万元 ，其中：一般公务业务费2.1万元，公务接待费0.04万元，工会经费0.19万元。对个人和家庭的补助支出48.09万元，其中：退休费43.21万元，住房公积金4.88万元。
