乡各办公室、中心、各村委：

为全面贯彻落实县委县政府巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接考核评估反馈问题整改部署会议要求，经镇党委研究，决定成立奥家湾乡巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接考核评估反馈问题整改工作领导小组。

组　　　　　　长：白瑞春乡党委书记

高　　翔　　乡党委副书记、乡长

副　　组　　长：张韶明乡人大主席

高志翔乡党委副书记

梁智坚　　副主任科员

成　　　　　　员：高书剑乡党委委员、纪检书记

奥旭敏乡党委委员、组织委员

王计荣乡党委委员、武装部长

孙三虎　　乡党委委员、副乡长

张凯林　　乡党委委员

刘利军　　副乡长

白芳芳　　副乡长

张杰明　　乡主任科员

任军军　　乡主任科员

刘俊生　　乡主任科员

袁全宝　　乡主任科员

成爱香　　乡主任科员

闫晓伟　　乡派出所所长

张文平　　奥家湾中心校校长

李　　林　　奥家湾卫生院院长

王　　斌　　恶虎滩卫生院院长

刘兵兵　　乡便民服务中心主任

康文亮　　乡党群服务中心主任

史喜全　　乡退役军人服务站站长

杨　　辉　　科员

领导小组下设办公室和14个工作专班。领导小组办公室设在奥家湾乡村振兴办公室，办公室主任由梁智坚兼任。成员为杨辉、高旭瑞、李毅、张佩阳、康娜、窦媛媛、贺龙龙、王俊伟，负责领导小组日常工作，按照领导小组安排召集相关会议，做好问题整改检查指导、考核通报等相关工作，完成领导小组交办的其它工作。

14个工作专班组成人员及工作职责如下：

（一）防返贫动态监测专班

组　　长：梁智坚

成　　　　员：杨　　辉　　　　窦媛媛

牵头单位：奥家湾乡村振兴办

配合单位及负责人：各村委、各驻村工作队队长、第一书记及成员。

职责：（一）聚焦国考、省考及省、市、县督导检查反馈问题，制定问题排查整改方案，指导督促乡村二级开展问题排查整改。（二）建立健全防止返贫动态监测和帮扶工作机制，指导乡村二级做好防返贫工作；加强全国防返贫监测系统数据监测工作，督导各村委及时修正监测系统错误数据，提高数据质量；运用好防返贫动态监测和帮扶工作联席会议制度，实施帮扶对象动态管理。

（二）乡村建设、乡村治理专班

组　　　　长：孙三虎

成　　　　员：马　　昊　　　康晓晨

牵头单位：乡综合办

配合单位：各村党支部

职责：一是健全完善农村人居环境整治长效机制，加强农村生活垃圾收运处置体系建设，做到定点清扫、定时收集、定期清倒；完善污水处理系统，解决污水乱排问题。二是加快推进农村户厕改造，建立户厕改造监管机制，村“两委”成员分片负责监管改造后厕所使用情况，引导群众改变卫生习惯，确保改造后的厕所全部使用。三是加强精神文明建设，开展宣传教育活动，推动党的二十大精神进农村、进农户。四是贯彻落实吕梁市《关于推进移风易俗的意见》。五是加强管理红白事务，强化村级红白理事会职能，严格规范红白事办理流程、规格、标准、礼金等。

（三）易地扶贫搬迁后续扶持专班

组　　长；梁智坚

成　　　　员：高旭瑞　　　　康　　娜　　　　　

牵头单位：奥家湾乡村振兴办

配合单位：各村委

职责：做好城区集中安置点群众在就业、户籍、养老、医疗等方面的服务保障工作，加强对易地搬迁侯户进行就业培训、帮扶。

（四）产业发展专班

组　　　　长：刘利军

成　　　　员：杨国敏　　　　孙伟伟　　　　刘镜花　　　　

牵头单位：乡经济发展办

配合单位：各村委

职责：持续巩固提升特色产业，建立完善产业发展联农带农机制，提高脱贫户经营性收入。加快产业建设进度，提高财政衔接补助资金用于产业发展的比重，促进产业提档升级。

（五）就业帮扶专班

组　　　　长：张韶明　

成　　　　员：刘兵兵　　　　刘　　娜　　　　王　　君　　　　孙志芳

牵头单位：乡就业站

配合单位：各村委

职责：统筹谋划全乡就业帮扶工作，研究制定就业帮扶方案，对脱贫劳动力和防返贫监测户劳动力逐人建立培训就业台账，落实稳岗就业政策，开展培训就业服务。

（六）提升脱贫人口人均收入专班

组　　　　长：高志翔

成　　　　员：王　　浩　　　　乔建林　　　　白　　鸽

牵头单位：乡村振兴办、乡经济发展办

配合单位：各村委

职责：（一）扎实推进“经管强”工作，发展壮大村集体经济，　让脱贫人口通过集体经济分红受益。（二）督促相关部门及时足额发放各类惠农补贴、补偿资金，稳定脱贫人口转移性收入。（三）扎实做好农村居民人均可支配收入、脱贫户人均纯收入统计工作，核实核准各类收入，　确保应统尽统、真实可靠。（四）对收入不达标、存在风险的脱贫户，及时干预，采取相应帮扶措施，确保无返贫风险。

（七）资金项目专班

组　　长：刘利军

成　　　　员：高松林　　　　杨国敏　　　　刘旭琴　　　　王婷婷

牵头单位：乡经济发展办

配合单位：各村委

职责：严格落实乡村振兴衔接补助资金用于产业发展的比例不低于55％的要求，提高资金项目匹配率，加快资金支出进度，强化全过程绩效管控，衔接补助资金支持的产业项目优先带动帮扶脱贫户，帮助脱贫群众参与产业发展、分享增值收益。加强对扶贫项目资产的后续管护，建立完善经营性、公益性、到户类三类资产的“三本账”，分类分级明确管护主体、落实管护责任。强化经营性项目资产运营管理，建立收益分配制度、明细台账，　做好风险防控，对到户类资产加强指导帮扶，防止扶贫项目资产闲置、流失。

（八）饮水安全专班

组　　　　长：刘利军

成　　　　员：闫　　伟　　　　张　　伟

牵头单位：乡经济发展办

配合单位：各村委

职责：建立农村饮水安全动态监测机制，摸清各类饮水安全风险隐患问题，快速精准整改。健全完善饮水安全长效机制，确保饮水安全有保障。

（九）监督执纪专班

组　　　　长：高书剑

成　　　　员：康瑞山　　　　李　　杰

牵头单位：乡纪监委

配合单位：各村委

职责：对各个工作专班的工作和各村的整改落实情况进行监督检查，对推诿扯皮、行动迟缓、敷衍整改的严肃问责。各工作专班要对照工作职责，制定具体工作方案，明确专班具体工作人员，加快推进各项整改措施，确保6月底前完成整改任务，并建立长效工作机制，持续做好有关工作。

（十）小额信贷专班

组　　　　长：梁智坚

成　　　　员：李　　毅　　贺龙龙

牵头单位：奥家湾乡村振兴办　　

配合单位：各村委

职责：按照县委金融支持乡村振兴工作举措，制定年度脱贫人口小额信贷工作方案，指导督促村委开展脱贫人口小额信贷投放及到期贷款清收工作，按县委要求序时完成年度小额信贷任务。

（十一）健康医疗保障专班

组　　　　长：王计荣

成　　　　员：李　　林　　王　　斌　　高小贺

牵头单位：乡武装部

职责：落实基本医保普惠、大病保险倾斜、医疗救助托底以及分类资助参保政策。（二）加强乡卫生院和村卫生室建设，落实村医待遇，加强村医培训。开展控辍保学专项排查，确保除身体原因不具备学习条件外脱贫家庭义务教育阶段适龄儿童少年不失学辍学。压实“控辍保学”责任，健全完善联控联保机制和动态报告机制。

（十二）光伏帮扶专班

组　　　　长：梁智坚

成　　　　员：张佩阳　　王俊伟

牵头单位：奥家湾乡村振兴办

职责：一是合理设置公益岗位。根据各村实际需要精准设置光伏公益岗位，严禁滥设公益岗位，确保设置的光伏公益岗位符合村发展需要。二是加强公益岗位管理。坚持“按需设岗、以岗聘任，在岗领补、有序退岗”的原则，进一步完善光伏公益岗位管理办法，加强光伏公益岗位日常管理，严禁1人多岗就业。三是加强光伏收益分配管理，严格落实最长每季度分配一次的要求，确保光伏公益岗位工资按时足额兑现。

（十三）驻村帮扶专班

组　　　　长：奥旭敏

组　　　　员：马　　丽　　田　　芳

牵头单位：乡党建办

职责：一是加强驻村帮扶工作管理，做好驻村干部请假手续备案，逐月上报驻村帮扶干部在岗履职情况，建立考核台账；二是强化考核机制运用，制定出台驻村帮扶考核管理办法，坚持日常评价管理、年终责任制考核管理相结合，突出日常评价考核权重，每季度对驻村帮扶第一书记和工作队的工作成效评价一次，严肃运用考核结果；三是加大政策培训力度，全覆盖培训各级驻村帮扶干部，有效提升驻村帮扶干部履职尽责的能力；四是驻村帮扶第一书记、工作队长、工作队员做好驻村帮扶工作日志，建立驻村帮扶台账。

（十四）消费帮扶专班

组　　　　长：白芳芳

成　　　　员：贾林雨　　刘卓航

牵头单位：乡民政办

一是落实上级部门制定消费帮扶工作的实施方案。三是组织开展好“五进九销”消费帮扶活动。三是发动驻村工作队针对各村滞销农产品进行采购。

（此件予以公开发布）

                                                  兴县奥家湾乡人民政府

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